Les missions du poste

Le PPMS recrute pour son service ehpad un/e maitre/sse de maison à temps complet pour un contrat à durée déterminée renouvelable - poste disponible de suite

Activités principales :

- Accompagnement du résident tout au long de son parcours de santé.
- Accueil et installation du résident aménagement de l'environnement (confort et sécurité).
- Assistance aux résidents pour la réalisation des actes de la vie quotidienne.
- Rédaction et mise à jour du dossier résident
- Entretenir l'environnement immédiat du résident.
- Effectuer les actions de nettoyage ou de désinfection de locaux dans le cadre des protocoles d'hygiène et de l'organisation du travail définie dans le service.
- Veiller à l'entretien des matériels mis à sa disposition.
- Travailler en équipe pluridisciplinaire.
- Aide aux repas des résidants

Activités annexes :

- Participer aux diverses réunions destinées à promouvoir l'amélioration de la qualité du service rendu et des prises en charge
- Participer activement aux formations nécessaires à l'amélioration de ses compétences.
- Participer aux réunions institutionnelles (avec IDE hygiéniste) et aux groupes de travail
- Travailler en collaboration et sous sa responsabilité avec les IDE et l'IDE hygiéniste
- Travailler en collaboration avec tous les personnels intervenant auprès du résident

Travail 1 week-end sur 3
Horaires variables : soit 6h45-14h15 / 12h45-20h15

Le profil recherché

Experience: 1 An(s)

Compétences: Contribuer au bien-être psychologique d'une personne

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).

Compétences requises

  • Préparation des repas
  • Désinfection
  • Normes d'hygiène
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