Les missions du poste

Chargé de mission : RESPONSABLE DES ACTIVITES DE TRAVAIL ET DE LA PRODUCTION

Supérieur hiérarchique : le Directeur de l'ESAT

Définition de la fonction :

Le(a) responsable des activités de travail et de la production de l'ESAT fait partie de l'équipe de direction de l'établissement. Il/elle agit sous l'autorité du Directeur(trice) d'établissement et en son absence de la Directrice Générale.
Il travaille en étroite collaboration avec le responsable administratif et comptable, la responsable du médico-social et les services support du siège.

Les délégations et missions sont établies par le Document Unique de Délégation validé par l'association.

Le(a) responsable des activités de travail et de la production de l'ESAT coordonne toutes les activités en lien avec les activités commerciales de l'établissement en veillant à l'harmonisation des pratiques conformément aux valeurs de l'Adapei de Corse du Sud. Il est en lien directe avec les moniteurs d'atelier principaux qui sont le relais de terrain auprès des différents pôle de travail pour le suivi de la production en termes d'objectifs commerciaux et de la qualité de la prestation.

Sa mission s'articule autour de 5 finalités :

- participer aux missions de l'équipe de direction de l'établissement,
- participer au pilotage et développement des activités de production,
- manager les activités de production et de services,
- participer la construction et au suivi du budget commercial,
- participer à l'accompagnement des travailleurs.

Poste :

Poste à temps plein + Astreinte.

Rémunération :
application de la CCN66

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Compétences: Optimisation des flux de production,Définir un dispositif de suivi de production,Organiser le flux des produits sur une ligne de production,Organiser le travail d'une équipe,Superviser la gestion des stocks

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.

Compétences requises

  • Force de proposition
  • Management d'équipe
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Infirmier H/F

  • Ajaccio - 2A
  • CDI
  • Cpam de la Corse du Sud
Publié le 11 Mai 2026
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