Auxiliaire de Vie - Aide Ménagère H/F - Association Services a Dom'
- CDI
- Association Services a Dom'
Les missions du poste
OFFRE D'EMPLOI - AUXILIAIRE DE VIE / AIDE MÉNAGÈRE (H/F)
Secteur : Gimont et alentours
Nous recrutons un(e) auxiliaire de vie / aide ménagère afin d'intervenir auprès de particuliers sur le secteur de Gimont et alentours.
Poste à pourvoir en CDI temps partiel - 125 heures mensuelles.
- Début du contrat : 6 juillet 2026
- Une période de formation en doublon est prévue du 29 juin au 3 juillet 2026 afin d'assurer une intégration progressive et un accompagnement terrain.
Organisation du travail :
Du lundi au vendredi sur des amplitudes horaires larges
Un week-end sur deux travaillé
Possibilité d'effectuer davantage d'heures sur la période estivale pour les personnes souhaitant réaliser des remplacements complémentaires.
Missions :
Entretien du logement
Aide au quotidien
Accompagnement et maintien à domicile
Aide aux actes essentiels de la vie courante selon les besoins des bénéficiaires
Conditions :
CDI temps partiel évolutif
125 heures mensuelles
Rémunération : 12,50 € brut/heure
Deux primes trimestrielles
Téléphone professionnel fourni
Mutuelle d'entreprise
Prévoyance
Indemnisation des déplacements entre interventions : 0,45 €/km
Profil recherché :
Personne sérieuse, autonome et bienveillante
Sens de l'organisation et du relationnel
Permis B et véhicule souhaités
Merci d'adresser votre candidature via France Travail ou directement auprès de notre agence.
Le profil recherché
Experience: Débutant accepté
Compétences: Normes d'hygiène et de propreté,Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
Permis: B - Véhicule léger souhaité
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Autres services personnels n.c.a.
Liste des qualités professionnelles:
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences requises
- Capacité d'écoute
- Normes d'hygiène