Chauffeur PL Pompe à Béton H/F - Advance Emploi Corse

L'entrepriseAdvance Emploi Corse recherche pour l'un de ses clients un Chauffeur PL Pompiste (H/F).Poste à pourvoir immédiatementContrat : Mission en intérimTemps plein : 39h hebdomadaires selon planningRémunération : 2 300 € à 2 400 € net / mois selon profilPanier repas : 10,40 €Poste basé à Ghisonaccia avec déplacements sur la CorseVos missionsConduire un poids lourdEffectuer les livraisons sur les chantiers dans les délaisInstaller et déployer la pompe à béton sur chantierPositionner le bras de pompage avec précisionPomper le béton vers les zones de coulage, parfois difficiles d'accèsCoordonner les opérations avec les différents intervenantsAssurer l'entretien du matériel (nettoyage, maintenance de premier niveau, contrôle des équipements)Veiller au respect de la réglementation et des règles de sécuritéParticiper à la prévention des risques sur chantierVotre profilTitulaire du permis PL à jourExpérience en pompe à béton indispensableBonne connaissance du fonctionnement d'une pompe à bétonSens du service et bon relationnelRéactivité et capacité d'adaptationRigueur et respect des consignes de sécurité Pourquoi rejoindre Advance Emploi Corse ?Nous vous accompagnons à chaque étape de votre parcours :- Suivi personnalisé- Équipe locale disponible et à l'écoute- Opportunités professionnelles durables- Application mobile dédiée (contrats, bulletins de paie.)- 10 % IFM + 10 % ICP- CET rémunéré à 8 %- Conseiller(ère) dédié(e) tout au long de la mission

Experience: 1 An(s)Compétences: Contrôler un approvisionnement,Définir les données de programmation,Monter et régler une installation, une machine,Superviser le lancement d'une productionQualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaireListe des qualités professionnelles:Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.Avoir le sens du service : Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.

• Programmation
• Compétences ménagères
• Plan de prévention
• Réactivité
• Entretien des équipements
• Maintenance de premier niveau
• Capacité d’adaptation